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以上是成都年会策划案例展示,现代的企业越来越注重企业文化的建设,而通过举办年会可增进公司与员工与客户的感情和互信,是一个有效的途径,其主要还是展示公司近一年来的战绩,让员工有种自豪感、归属感、荣誉感,同时也是激发员工积极性,调动员工动力,新年伊始对工作有新的热情和愿景。